廣西環保集團2024年職業經理人招聘公告
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廣西環保產業投資集團有限公司(以下簡稱:廣西環保集團)于2019年4月23日注冊成立，注冊資本金55.47億元，是自治區直屬企業廣西現代物流集團的子集團，是自治區生態環境領域國有省級平臺公司、中國—東盟國際先進環保技術推廣應用示范平臺單位、自然資源部南方石山地區礦山地質環境修復工程技術創新中心合作單位、中國環境保護產業協會會員單位、中華環保聯合會理事單位、廣西博士后創新實踐基地，先后獲評“廣西五一勞動獎狀”“廣西工人先鋒號”，員工個人被評為“廣西壯族自治區勞動模范”“廣西三八紅旗手”。
廣西環保集團深入學習貫徹習近平生態文明思想，充分發揮自治區賦予的承接政府調控功能平臺、促進廣西環保產業發展功能偏態、國有資本運營功能平臺“三大平臺”作用，全面實施“1369”工程，縱向構建咨詢、設計、投資、建設、運營、數字化管理監督“六位一體”的項目全過程服務體系，橫向做強做優做大覆蓋水、土、氣、“雙碳”、固危廢、環衛保潔、清潔能源、環境金融、環境監測檢測等九大業務板塊，致力打造成為國內領先、輻射東盟的一流環保企業。
根據業務發展需要，現面向社會公開招聘職業經理人1名，期待您的加入。
一、招聘崗位
廣西環保集團所屬廣西環投清潔能源有限公司副總經理1名（職業經理人）。
工作地點：廣西南寧。
二、基本條件和任職資格
（一）基本條件
1.具有較好的職業素養。能忠實地執行董事會決議，自覺維護企業及股東利益，遵紀守法，勤勉盡責，團結協作，廉潔從業，有良好的職業信譽和誠信記錄，自覺履行企業社會責任；
2.具有較強的管理能力。熟悉現代企業的組織運作模式，熟悉國家有關政策法規與新能源行業現狀，有較豐富的管理經驗；
3.具有良好的身心素質。身體健康、心態良好，能夠適應復雜環境，勝任繁重工作；
4.具有良好的溝通、組織、學習、統籌協調和抗壓能力，思維開闊，有敏銳的市場分析及判斷能力，具備強烈的客戶服務意識和團隊合作精神；工作認真、細致，有責任心，執行力強，富有團隊合作精神。
（二）任職資格
1.具有本科及以上學歷，學士及以上學位；
2.清潔能源系統（風、光、儲）電氣工程、水利水電、電力工程、輸變電等新能源相關專業；
3.原則上45歲以下(1979年9月1日以后出生)；
4.具有10年及以上工作經驗，其中累計5年以上清潔能源行業相關工作經歷，同時具有至少3年部門負責人及以上職務的管理經驗；熟悉清潔能源行業現狀，了解光伏、風電等清潔能源領域項目開展情況，擅長渠道拓展、項目開發和項目執行，具有較好的風險把控能力和客戶關系、項目信息積累能力；具有3項以上作為項目牽頭人/管理者開展清潔能源行業（包括但不限于光伏、風電等領域）項目開發、實施經歷，并有成功項目案例；具備一定的文字寫作能力，能夠接受區內出差和駐點工作；
5.一般應在黨政機關、國有企事業單位擔任副科級或相當于副科級以上職務；或在具有科員或主管3年以上任職經歷。在員工規模1000人以上或年營業額5000萬元以上非公有制經濟組織、社會組織任中層副職以上職務；在員工規模500人以上或年營業額2000萬元以上非公有制經濟組織、社會組織任中層正職以上職務；
6.具有副高級及以上職稱；
7.中共黨員優先；
8.特別優秀者可適當放寬條件。
（三）有以下情況之一的，不予錄用
1.在考試、考核、體檢等任一招聘環節不滿足條件的，均不予錄用；
2.錄用通知下發后，擬錄用人員必須在規定時間內持相關材料報到。逾期不報到者，視為自動放棄錄用資格；
3.被司法機關確定為犯罪嫌疑人，或有犯罪記錄的；
4.尚在黨內或行政處分期內的；
5.提供虛假證明和材料的；
6.應聘者有違法違紀等行為的；
7.有其他不適宜錄用情形的。
三、崗位職責
（一）負責協助總經理統籌公司各業務板塊市場開發、經營業務拓展及項目爭取，與地方政府、合作伙伴、客戶建立良好的合作關系，加強對接并尋找項目機會，確保項目落地；
（二）負責公司清潔能源領域(光伏、風電優先)項目拓展、申報、立項、評審、監督、評價、儲備等工作；
（三）推進公司戰略規劃、年度計劃編制與實施；
（四）按照國家的施工規范、規程、標準、規定，對工程建設過程質量管理、進度管理、安全管理、文明施工等工作實行監督和管理；負責公司工程項目的驗收與結算等工作；
（五）負責公司生產經營的規劃、實施、監督、考核等工作；
（六）協助總經理負責公司資產管理、財務管理、籌融資管理、各類補貼申報等工作；
（七）完成上級領導交辦的其他工作任務。
四、管理和待遇
（一）聘任管理
公司與職業經理人簽訂3年勞動合同，試用期為6個月，試用期不合格的依法解除勞動合同。職業經理人實行聘任制，每屆聘任期限一般不超過三年，任期至本屆經理層屆滿。任期屆滿，根據考核結果，經廣西環保集團黨委和董事會研究決定是否續聘，并按有關規定辦理任免手續。
（二）薪酬待遇
廣西環投清潔能源有限公司副總經理職業經理人年度薪酬主要為基本年薪及績效年薪，其中基本年薪為15萬元/年，績效年薪根據利潤完成值按比例提成，原則上不設上限（完成年度經營業績考核利潤目標的，年度薪酬為60萬元/年）。
(三)退出機制
依據職業經理人聘任合同約定和目標考核結果等，出現以下情形，應解除(終止)聘任關系，勞動合同同時解除。
1.考核不達標。年度考核結果未完成考核目標的底線，或年度主要經營業績考核指標未達到完成的底線，或聘任期限內累計兩個年度考核結果為不合格，或任期考核結果為不合格，被認定為不適合繼續從事本崗位工作的;
2.嚴重違紀違法、嚴重違反企業管理制度被追究相關責任的;
3.聘任期間對企業重大決策失誤、重大資產損失、重大安全事故等負有重要領導責任的，或對違規經營投資造成國有資產損失負有責任的;
4.因健康原因無法正常履行工作職責的;
5.聘期未滿但雙方協商一致解除聘任合同或者聘期滿不再續聘的;
6.試用期內或試用期滿，經試用發現或試用期考核結果不適宜聘任的情形;
7.董事會認定不適宜繼續聘任的其他情形。
五、招聘程序?
報名→資格審查→面試→考察（背調）→體檢→聘用。
六、報名時間
自招聘公告發布之日起至2024年10月12日，逾期不再受理。
七、報名方式
僅采取網上報名方式，每人限報一個崗位，報名材料一旦提交后不得變更。報名網址：https://gxxdwljt.zhaopin.com/。僅通過此報名網站收集報名材料。因報名信息填寫錯漏無法聯系應聘者本人所造成的后果，由應聘者本人承擔。
八、其他事項
（一）應聘人員應對提交的材料真實性負責，一經提交不可更改且不退還。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格，已經錄用的，予以解聘。
（二）應聘人員請保持通訊暢通，未及時回復確認或未能按時參加招聘考試的，視為自愿放棄。
（三）面試、體檢等時間另行通知，未錄用人員不另行通知。
（四）廣西環保集團有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
（五）廣西環保集團對本次招聘享有最終解釋權。
未盡事宜，請與廣西環保集團人力資源部聯系。聯系人：羅女士；電話：13617886796。工作日咨詢時間：上午8:30-12:00?下午14:30-17:30。
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廣西環保產業投資集團有限公司
2024年9月12日? ? ??